A l’occasion de la Semaine de l’industrie, les industriels et leurs partenaires proposent au grand public, et notamment aux jeunes et aux demandeurs d'emploi de (re)découvrir l’Industrie et ses métiers.

Diversité, variété, responsabilité, en prise avec les évolutions de la société et de l’économie : telles sont les caractéristiques premières des métiers de l’industrie.
Ils supposent une réelle aptitude au changement et à l’innovation, un goût marqué pour un savoir-faire de haute qualité et une ouverture à l’international. Une carrière dans l’industrie se fonde sur des compétences renouvelées à mesure des fonctions exercées et implique des formations régulières.

La diversité des secteurs d’activité et des compétences distinctives requises, ainsi que leur localisation sur l’ensemble du territoire national, en Europe et dans le monde, offrent de réelles opportunités de mobilité professionnelle.
Des qualifications transverses développées dans l’industrie permettent aux personnels de production de mettre leurs compétences et leur savoir-faire d’opérateurs qualifiés ou très qualifiés au service d’opérations de production similaires dans de nombreux autres secteurs industriels.

D’ici 2015, l’industrie pourrait recruter entre 80 000 et 100 000 hommes et femmes par an, notamment pour rééquilibrer la pyramide des âges dans les entreprises. Pratiquement 20 % de ces nouveaux emplois concerneront des cadres.

L’industrie a donc besoin de jeunes talents, à pratiquement tous les niveaux de qualification. Ces emplois requièrent une formation technique et technologique conjuguée avec de réelles aptitudes à l’innovation et au travail d’équipe, aptitudes essentielles dans les métiers de l’industrie.
Un important effort de développement de l’alternance et de l’apprentissage est à l’œuvre dans l’industrie : ces formations facilitent en effet l’insertion dans l’entreprise : au moins 80 % des jeunes formés en alternance ou en apprentissage sont intégrés dans les entreprises qui les ont accueillis pendant leur formation. Ces formations « sur le terrain » combinant acquisition de compétences théoriques et de confrontation pratique avec les métiers et les réalités de l’entreprise couvrent une très large palette de qualifications : CAP, BTS, Ingénieur.

La 3ème édition de la Semaine de l'industrie se tiendra du 18 au 24 mars 2013, avec plus de 2800 évènements qui seront organisés au niveau national, dont près de 250 en Région Paca. Le rallye de l’Industrie de Marseille Provence, fait partie des actions phares en Paca !

La Chambre de Commerce et d’Industrie Marseille Provence, en partenariat avec l’UIMM Provence-Alpes 13-04, l’UIC Paca et Corse, Allizé Plasturgie, l’Académie Aix-Marseille et la Cité des Métiers organisent pour la 3ème année consécutive le « Rallye de l’Industrie Marseille Provence ».
Cette 3ème édition, se déroulera durant la Semaine Nationale de l’Industrie, le JEUDI 21 MARS 2013.

Le « Rallye de l’Industrie Marseille Provence » est une opération Portes ouvertes Entreprises, à destination des élèves de collèges et lycées professionnels, généraux ou technologiques des Bouches-du-Rhône.
Valoriser l'industrie locale, ses métiers, ses entreprises, susciter des vocations, donner aux jeunes talents de demain, une image positive de l'industrie : voilà notre ambition !

En ouvrant leurs portes, les 50 entreprises participantes offriront à près de 1350 élèves, cette opportunité unique de découvrir des sites industriels et la diversité des métiers de notre industrie locale.
Lors de chaque visite, l’entreprise d’accueil donnera un coup de projecteur sur les métiers industriels caractéristiques de son activité.

Un challenge sera lancé aux collégiens et lycéens venus visiter les entreprises industrielles du territoire : celui de travailler à la rédaction d’un compte rendu de leur visite, retranscrivant au mieux leur immersion.

Les classes lauréates seront récompensées à l’occasion d’une cérémonie officielle, qui se déroulera en juin, en présence des lauréats, de leurs enseignants, des entreprises ayant ouvert leurs portes et des partenaires de l'opération.

A chaque visite, un ou plusieurs métiers leur seront présentés. L'industrie leur ouvre ses portes le 21 mars 2012 et va leur montrer qu'elle leur offre des métiers passionnants et de réelles possibilités de carrière.